 |
K-Point
Платформа создания бизнес-процессов предоставляет возможность полностью настраивать процессы, формы и отчеты для описания ваших бизнес-алгоритмов и их вариаций. Используя возможности данной платформы, сотрудники вашей компании смогут создавать собственные специализированные рабочие процессы без привлечения разработчиков программных продуктов.
Добавить отзыв
Добавить отзыв
Альтернативы и релевантные продукты
Пользователи, которые интересовались K-Point, потом также просматривали:
Обзор K-Point
K-Point – уникальное BPM-решение, платформа для сбора и анализа разрозненных данных, автоматизации кросс-отраслевых процессов компании.
K-Point выступает в роли конструктора, который позволяет:
- Организовать бизнес-процессы компании, которые не были охвачены системами автоматизации (ERP, WMS, система электронного документооборота и т.д.);
- Создавать собственные уникальные бизнес-процессы в системе без привлечения программистов и разработчиков;
- Упорядочить сбор и анализ несистематизированных данных, которые ведутся в разрозненных электронных таблицах Excel (заявки на закупки, планы продаж, проведение опросов филиалов и бизнес-партнеров, согласование маркетинговых мероприятий, формы сбора данных о рабочем времени, результаты аттестации сотрудников и др.);
- Настроить регламент согласования документов;
- Повысить уровень достоверности информации, снизить риски ошибок в отчетах;
- Сократить трудоемкость процессов, связанных со сбором и проверкой данных.
K-Point выступает в роли конструктора, который позволяет:
- Организовать бизнес-процессы компании, которые не были охвачены системами автоматизации (ERP, WMS, система электронного документооборота и т.д.);
- Создавать собственные уникальные бизнес-процессы в системе без привлечения программистов и разработчиков;
- Упорядочить сбор и анализ несистематизированных данных, которые ведутся в разрозненных электронных таблицах Excel (заявки на закупки, планы продаж, проведение опросов филиалов и бизнес-партнеров, согласование маркетинговых мероприятий, формы сбора данных о рабочем времени, результаты аттестации сотрудников и др.);
- Настроить регламент согласования документов;
- Повысить уровень достоверности информации, снизить риски ошибок в отчетах;
- Сократить трудоемкость процессов, связанных со сбором и проверкой данных.
Отзывы
